Das <Digital Talents Program> (DTP) schafft Perspektiven, so eines unserer Versprechen. Fernanda erzählt ihre persönliche Geschichte dazu.
FERNANDA, BITTE ERZÄHLE UNS ÜBER DEINEN BERUFLICHEN WERDEGANG VOR DEM DTP.
Ich habe mein Studium als Wirtschaftsinformatikerin in Ecuador an der Universidad Politecnica im Jahr 2005 abgeschlossen. Aus familiären Gründen bin ich dann 2007 in die Schweiz gekommen und habe begonnen, die Sprache intensiv zu lernen. Dann habe ich 15 Jahre lang bei der Migros in verschiedenen Bereichen gearbeitet. Das hat mir geholfen, mit verschiedenen Menschen zu kommunizieren und mich sozial und sprachlich weiterzuentwickeln.
DU HAST IN DER SCHWEIZ VERGEBLICH VERSUCHT, IN DER IT-BRANCHE FUSS ZU FASSEN. WIE BEURTEILST DU DAS RÜCKBLICKEND?
Mein Versuch, in der Schweiz in die IT-Branche einzusteigen war tatsächlich eine Herausforderung.
Zuerst war die Sprache ein Hindernis und dann die Geburt meiner Zwillinge und das Familienleben mit kleinen Kindern. Ich zweifelte, ob es möglich war, weiterzumachen. Allerdings habe ich in dieser Zeit wertvolle Lebenserfahrungen und Fähigkeiten erworben, die ich heute sehr schätze. Ich betrachte diese Zeit nicht als verloren; es war eine Zeit des persönlichen Wachstums.
MIT DEM DTP HAST DU DIE MÖGLICHKEIT ERHALTEN, DEINEN TRAUM VOM EINSTIEG IN DIE IT-BRANCHE ZU VERWIRKLICHEN. WIE VERLÄUFT DEIN AUSBILDUNGSJAHR BISHER?
Das Fachgebiet hat sich seit dem Abschluss meines Studiums stark erweitert. Das DTP war bisher sehr intensiv. Ich lerne viel, und das sehr kompakt in nur 1 Jahr. Ich konnte das erworbene schulische Wissen in der Praxis umsetzen, das ist einfach perfekt.
WAS MOTIVIERT DICH GANZ BESONDERS?
In der Informatik hat man die Möglichkeit, kreativ zu sein. Man kann Anwendungen, Software oder Systeme entwickeln. Das motiviert mich enorm.
Wir leben in einem digitalen Zeitalter und die Technologie wird auch in Zukunft ein wesentlicher Bestandteil unseres Lebens sein. Ich möchte Teil dieses Wandels sein und ständig neues dazulernen.
Besonders motivierend für mich ist die Unterstützung und Begeisterung meiner Familie. Das ist eine wichtige Antriebskraft für meine beruflichen Ambitionen.
DU ABSOLVIERST DEIN PRAKTIKUM BEI KYOS SA. WELCHEN AUFGABEN UND HERAUSFORDERUNGEN BEGEGNEST DU UND WIE MEISTERST DU SIE?
Ich habe mich mit verschiedenen Aufgaben und Herausforderungen im Bereich der Informationstechnologie auseinandergesetzt. Dazu gehört, dass man mit Problemen konfrontiert wird und diese zeitnah lösen muss. Diese ständige Herausforderung war perfekt, um effiziente Lösungsfähigkeiten zu entwickeln.
Ein wichtiger Aspekt während meines Praktikums ist die Zusammenarbeit. Da sind immer Kollegen, die bereit sind, Hilfe und Fachwissen zu bieten. Die Zusammenarbeit im Team hat es nicht nur leichter gemacht, Hindernisse zu überwinden, sondern auch zur Entwicklung eines positiven und effizienten Arbeitsumfelds beigetragen.
BEI KYOS SA WURDEST DU SEHR RASCH INS TAGESGESCHÄFT EINGEBUNDEN. WAS GEFÄLLT DIR GANZ BESONDERS?
Ich hatte grosses Glück. Ich fühlte mich bei KYOS SA sofort herzlich willkommen und spürte das Vertrauen meiner Kollegen. Sie ermöglichten mir, direkt mit Kunden zu interagieren und erkannten mich als Teil des Teams an. Die Möglichkeit, technischen Support sowohl aus der Ferne als auch persönlich zu bieten, bereitet mir grosse Freude.
DEIN ARBEITGEBER HAT DEIN POTENZIAL SEHR RASCH ERKANNT UND DIR BEREITS ENDE 2023 EINE FESTANSTELLUNG NACH DEM DTP IN AUSSICHT GESTELLT. VERRÄTST DU UNS MEHR DARÜBER?
Es war für mich eine sehr angenehme Überraschung, als ich das Angebot bekam, im Unternehmen zu bleiben – und ich freue mich sehr darüber! Dass mich das Management und meine Kollegen gerne im Team behalten wollten und dass es so gut passt, das war für mich einfach grossartig.
KYOS UND DU, IHR SEID EIN «PERFECT MATCH». WELCHES POTENZIAL BIRGT DAS DTP DEINER MEINUNG NACH FÜR OSTSCHWEIZER UNTERNEHMEN?
Das Programm vermittelt den Teilnehmenden eine grundlegende Wissensbasis, erleichtert ihnen den Einstieg in die Geschäftswelt und ermöglicht fruchtbare Begegnungen mit führenden Unternehmen. Meine Erfahrung mit KYOS SA ist ein Beweis dafür, wie sehr dieses Programm neue Perspektiven eröffnet. Ohne das DTP wäre die Begegnung zwischen einem führenden Unternehmen wie KYOS SA und mir nicht möglich gewesen. Ich hoffe, dass künftige Talente den gleichen Erfolg haben werden.
STATEMENT ANDREAS KUTTER, DIRECTOR/PARTNER BEI KYOS SA
«Unsere Fernanda ist nicht nur top in dem, was sie tut, sondern auch sehr freundlich, immer voll dabei und ausgesprochen wissbegierig. Mit ihrer positiven Art rockt sie unser Team!»